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Abteilungsleiter*in Rechnungswesen und Controlling

Header 2025

 

Wir sind Träger von 35 Kindertagesstätten in Tempelhof-Schöneberg und Steglitz-Zehlendorf und betreuen bis zu 4.800 Kinder.

•  Bezeichnung:              Abteilungsleiter*in Rechnungswesen und Controlling
•  Kennziffer:                  RW1
•  Entgeltgruppe:           EG 14 TV-L
•  Umfang:                     100 % (Vollzeit)           Besetzbar: ab sofort

Ihr Aufgabenbereich: 

Das Arbeitsgebiet umfasst die strategische und operative Leitung der Abteilung Rechnungswesen und Controlling sowie die Entwicklung unternehmerischer Führungssysteme zur Planung, Steuerung und Kontrolle in Abstimmung mit der Geschäftsleitung.

Sie erstellen den Jahresabschluss (Bilanz, GuV und Anhang) sowie den Lagebericht nach dem 3. Buch HGB und organisieren und begleiten die Jahresabschlussprüfung als Hauptansprechpartner*in für die Wirtschaftsprüfung.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Erstellung der Steuererklärungen (UStG, KStG etc.), der Quartals- und Monatsberichte sowie weiterer Auswertungen, z. B. Liquiditätsanalysen und Baukostencontrolling. Zudem erstellen Sie gemeinsam mit der kaufmännischen Geschäftsleitung, den Abteilungsleitungen und dem Personalcontrolling den Wirtschaftsplan (Erfolgs- und Finanzplan mit Erläuterungen und Stellennachweis) und übernehmen die Berichterstattung an das Statistische Amt des Bundes und der Länder.

Sie überwachen und kontrollieren den gesamten Zahlungsverkehr und berechnen, erstellen und rechnen die Kita-Budgets (Sachkosten, Lebensmittel und Fortbildung) ab, um deren Einhaltung sicherzustellen und die Steuerung zu gewährleisten.

Darüber hinaus beraten Sie Kita-Leitungen und Sorgeberechtigte zu vertraglichen und gesetzlichen Regelungen der Betreuungsverträge. Sie vertreten die Kindertagesstätten Berlin Süd-West in allen Angelegenheiten mit einer/m Geschäftsleiter*in und administrieren die Programme ISBJ und DATEV.

Sie führen ein Team von bis zu sieben Mitarbeiter*innen und verantworten deren berufliche Weiterentwicklung.

Das bringen Sie mit 

Formale Anforderungen:

Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen z.B. Ab­schluss als Finanzbuchhalter*in (IHK)

Fachliche & Persönliche Kompetenzen:

Mindestens 2 Jahre Berufs- und Führungserfahrung in einer der o.a. Anforderung entsprechen­den Funktion. Umfassende Kenntnisse in MS Office (insbesondere Word, Excel, Access, Power Point, Out­look), in einem Standardprogramm des Finanz- und Rechnungswesen Systems (vor­zugsweise DATEV), der einschlägigen Gesetze, Regelungen, Tarifverträge, Verordnungen und Vorschriften im Steuerrecht, HGB, Kindertagesförderungsgesetz, im Sozialrecht, im Vergabe­recht, Vertrags­recht, RV-Tag, des Eigenbetriebsgesetzes/ Betriebssatzung, des Jahresab­schlusses (Bilanz-, GuV und Anhang) sowie La­geberichtes, der Kosten- und Leistungsrechnung sowie von Wirtschaftlichkeits- und Investitions­rechnungen. Gute Kenntnisse über die Besonder­heiten sozialer Betriebe und öffentlicher Bil­dungsorganisationen im Unterschied zum Profitbe­reich.

Das bieten wir Ihnen 

Arbeiten für das Gemeinwohl

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.

Weiterbildung

Lernen hört nie auf. Wir fördern Fortbildungen und entwickeln
unsere pädagogische Arbeit stetig weiter.

Teambuilding

Gemeinsam stark durch Austausch, Denkwerkstätten und
echtes Miteinander in einem engagierten Team.

Karriereförderung

Wir begleiten individuelle Wege mit Perspektiven, Coaching
und der Freiheit, sich beruflich weiterzuentwickeln.

für Diversity

Vielfalt ist unsere Stärke. Wir leben Diversität,
sind offen für Queerness und gestalten Bildung vorurteilsbewusst.

Auszeichnungen

Ausgezeichnet als „Familienfreundlicher Arbeitgeber“,
da bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.

Wichtige Hinweise zur Bewerbung 

  • Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Unterlagen in deutscher Sprache ein.
  • Qualifikationen und Bildungsabschlüsse müssen zwingend mit entsprechenden Nachwei­sen belegt werden. Bei ausländischen Abschlüssen (auch ehemalige DDR) fügen Sie bitte einen offiziellen Nachweis über die Gleichwertigkeit bei (z. B. via anabin.de oder ZAB).
  • Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung be­vorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen und Menschen mit Migrationshinter­grund ist ausdrücklich erwünscht.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 13.12.2026 unter Angabe der Kennziffer RW1 an:

 

Kindertagesstätten Berlin Süd-West
Eigenbetrieb von Berlin | Personalservice
Mittelstraße 7, 12167 Berlin
E-Mail: bewerbung-ges@kitasw.berlin.de

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