Allroundtalent gesucht - Bearbeitung von Personaleinzelangelegenheiten im Team einer Büroleitung
- Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt
- Teilzeit
- Publiziert: 15.12.2025
- Publizierung bis: 11.01.2026
- Unbefristet
Gemeinsam und im kollegialen Miteinander ist es die Aufgabe unserer Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt unsere großartige Stadt für alle Menschen lebens- und liebenswert zu gestalten. Mit großem Engagement kümmern wir uns um die umweltfreundliche Infrastruktur Berlins. Die Themenvielfalt umfasst ein sehr breites Spektrum - vom Radweg, über ein gutes Angebot an Bussen und Bahnen, funktionierende Verkehrswege, die Pflege unserer Wälder und Gewässer und damit insgesamt für ein gutes Klima. Lust, dabei zu sein?
Entgeltgruppe: E 9a
Teilzeit mit 50% - 19,7 Wochenstunden
Besetzbar: unbefristet, ab sofort
Ihre Aufgaben
Allroundtalent gesucht - Bearbeitung von Personaleinzelangelegenheiten im Team einer Büroleitung
Sie arbeiten gern mit Menschen zusammen? Dann kommen Sie in unser Team und übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben.
Als Büroleitung sind wir Servicedienstleister für mehrere Abteilungen der SenMVKU. Wir sorgen dafür, dass alle Fachbereiche reibungslos arbeiten können, schaffen die Voraussetzungen dafür, dass unsere Verwaltung gut funktioniert und tragen unmittelbar zu einem funktionierenden Berlin bei.
Die Mitarbeitenden der Büroleitung stehen allen Beschäftigten bei Fragen und Anliegen zu sämtlichen Personaleinzelangelegenheiten zur Seite, damit sich diese auf ihre fachliche Arbeit konzentrieren können.
Wir bieten ein vielseitiges Aufgabenspektrum, pflegen einen wertschätzenden kollegialen Umgang und suchen eine motivierte Unterstützung in Teilzeit (50 % d. h. 19,7 Wochenstunden).
Sie fühlen sich angesprochen und bringen die erforderlichen Voraussetzungen mit? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation, Verwaltungslehrgang I oder vergleichbare Ausbildungsabschlüsse
Die vollständigen fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil in der Anlage unter "Weitere Informationen". Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung.
Wir bieten:
Gute Verkehrsanbindung
Arbeiten für das Gemeinwohl
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechperson
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Bitte bewerben Sie sich online bis zum 11.01.2026 ausschließlich über das Bewerbungsformular am Ende dieser Anzeige - unter dem Button "Jetzt bewerben" und fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:
- ein aussagekräftiges Anschreiben,
- einen Lebenslauf,
- Ausbildungsnachweis,
- ein aktuelles Arbeitszeugnis (Soweit dies nicht vorliegt, bitte ich die Erstellung einzuleiten.),
- weitere Nachweise, sofern sie Ihre Qualifikation für das Aufgabengebiet belegen.
Bitte fügen Sie Ihren Unterlagen eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle, einschließlich des Stellenzeichens und der E-Mail-Adresse, bei. Ein Verweis auf die Personalakte reicht nicht aus.
Allgemeine Hinweise:
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maß berücksichtigt.
Ansprechperson für Ihre Fragen: Frau Meinicke,
Tel.: 030/9025 2637
