Bereichsleitung im SGB II (m/w/d)
- Bezirksamt Lichtenberg von Berlin
- 10365 Berlin, Jobcenter Berlin Lichtenberg
- Vollzeit
- Publizierung bis: 01.05.2026
- Unbefristet
- Kennziffer: 3960/42830/001
Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 138.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert.
Und im Bezirksamt Lichtenberg sorgen wir mit über 2.300 Kolleg:innen dafür, dass unser Bezirk für 310.000 Menschen lebenswert ist. Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner - in unserem Bezirk ist alles drin. Und wo alles drin ist, gibt‘s richtig was zu tun. Wir krempeln die Ärmel hoch, um den Bezirk jeden Tag besser zu machen. Deshalb suchen wir Menschen, denen es nicht egal ist, für wen oder was sie arbeiten.
Aktuell sucht das Jobcenter Berlin Lichtenberg eine engagierte Bereichsleitung im SGB II (m/w/d)
Beschreibung
Das Jobcenter Berlin Lichtenberg, eine gemeinsame Einrichtung des Bezirksamtes und der Agentur für Arbeit, erbringt Leistungen zur Grundsicherung nach SGB II und unterstützt hilfebedürftige Menschen beim Einstieg in Arbeit oder Ausbildung. Ziel ist es, Kund:innen bei der Überwindung der Hilfebedürftigkeit zu begleiten und so täglich zur sozialen Sicherung und Integration in den Arbeitsmarkt beizutragen. Wir fördern Vielfalt und schaffen ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld, basierend auf Ehrlichkeit, Respekt und Verlässlichkeit.
Ihre Aufgaben
- leitet den in der gE zugeordneten Bereich im Rahmen der durch die Geschäftsführung des Jobcenters übertragenen Aufgaben
- ist verantwortlich für die Steuerung im Prozess der abgeschlossenen Zielvereinbarung
- stellt die fachliche und rechtliche Qualität im übertragenden Bereich sicher
- hat die konzeptionelle Verantwortung für die Beiträge im Rechtsgebiet des SGB II
- nimmt komplexe und bereichsübergreifende Aufgaben in der Zusammenarbeit mit Dritten (Trägern von Maßnahmen, externe Partner:innen, zentrale Verwaltung etc.) gemäß der Zeichnungsbefugnis wahr
- sorgt für einen effizienten Umgang mit den zur Verfügung gestellten finanziellen Mittel und Ressourcen
Besetzungszeitraum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Entgeltgruppe: E12 einzige Fallgruppe Teil I der Entgeltordnung zum TV-L
Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)
Ihr Profil
- eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (z.B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Verwaltungs-, Sozial-, Rechts-, Wirtschaftswissenschaft
- sonstige Beschäftigte, die über nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfah-rungen im Aufgabenfeld verfügen
Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".
Das bieten wir
Gesundheitsmanagement
für Diversity
Finanzielle Anreize
Ein kollegiales Arbeitsklima
Karriereförderung
Flexible Arbeitszeiten
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Ansprechpersonen für Ihre Fragen:
zum Bewerbungsverfahren:
Frau Jessica Blockus
Serviceeinheit Personal
PS REC 3
030 90296 6808
zum Aufgabengebiet:
Herr Reinhofer
Jobcenter- Leiterin in der Geschäftsführungsebene
030 5555 88 7200
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
- Anschreiben
- Aktueller Lebenslauf
- Nachweis der beruflichen Qualifikation
Mit Ihren Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte Ihre aktuelle Dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis (nicht älter als 12 Monate). Sollte dies nicht vorliegen, bitten wir die Erstellung zu veranlassen.
Bewerbungsfrist:
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich online bis zum 01.05.2026.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Der Anteil an Frauen ist zu erhöhen und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: https://www.berlin.de/ba-lichtenberg/karriere/
Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: https://www.berlin.de/karriereportal/
