Elektroingenieur*in für Neu- und Umbaumaßnahmen (m/w/d)
Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 136.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert.
Und im Bezirksamt Lichtenberg sorgen wir mit über 2.300 Kolleg:innen dafür, dass unser Bezirk für 310.000 Menschen lebenswert ist. Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner in unserem Bezirk ist alles drin. Und wo alles drin ist, gibt‘s richtig was zu tun. Wir krempeln die Ärmel hoch, um den Bezirk jeden Tag besser zu machen. Deshalb suchen wir Menschen, denen es nicht egal ist, für wen oder was sie arbeiten.
Aktuell sucht unsere Serviceeinheit Facility Management, Fachbereich Baumanagament eine*n engagierte*n Elektroingenieur*in für Neu- und Umbaumaßnahmen (m/w/d)
Beschreibung
Das Baumanagement ist einer von drei Fachbereichen der Serviceeinheit Facility Management und verantwortet maßgebliche Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen in Schulen, Sporthallen, Jugendfreizeiteinrichtungen, Bibliotheken und Kultureinrichtungen. Mit den Bereichen Hochbau, Elektro und HLS decken wir ein breites Spektrum ab. Es erwarten Sie anspruchsvolle Projekte mit gesellschaftlichem Mehrwert.
Ihre Aufgaben
- Planung und Bauleitung sowie die Projektsteuerung und Projektleitung für bezirkseigene Sonderbauten (Schulen, Sporthallen, Dienstgebäude etc.) im Sachgebiet Elektrotechnik
- Planung und Bauleitung im Rahmen von Bauunterhaltungsmaßnahmen der elektro-technischen Ausrüstung für Instandsetzungs-, Instandhaltungs- und Umbaumaßnahmen im Sachgebiet Elektrotechnik
- Baufachliche Abstimmungen mit Gebäudenutzern, Bedarfsträgern, Prüf- und Sach-verständigen, Planern der anderen am Bau beteiligten Gewerke (Hochbau, Versorgung, GaLa-Bau), Gutachtern, den genehmigenden Behörden
- Erstellung oder Prüfung und Bewertung von Planungs- und Ausschreibungsunterlagen
- Verwaltungsmäßige Bearbeitung von Bauabschlussarbeiten sowie Archivierung
- Eine detaillierte Aufgabenbeschreibung entnehmen Sie bitte dem beigefügten Anfor-derungsprofil.
Besetzungszeitraum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Entgeltgruppe: E11 Fgr. 1 Teil II Abschnitt 22.1 der Anlage A zum TV-L
Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)
Ihr Profil
- abgeschlossene (Fach-)Hochschulbildung (z.B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Elektrotechnik
- mehrjährige Erfahrungen als Fachbauleiter Elektro in der Projektleitung, Projektsteuerung und in der Berufspraxis
- Erfahrungen bei der Vorbereitung und Durchführung von elektronischen Vergabeverfahren von Bauleistungen auf nationaler und internationaler Ebene, vorzugsweise bei Projekten der öffentlichen Hand
- Unabdingbar sind eine hohe Leistungs- und Organisationsfähigkeit
Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".
Das bieten wir
Gesundheitsmanagement
für Diversity
Finanzielle Anreize
Ein kollegiales Arbeitsklima
Karriereförderung
Flexible Arbeitszeiten
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Ansprechpersonen für Ihre Fragen:
zum Bewerbungsverfahren:
Frau Paula Stender
Serviceeinheit Personal - Fachbereich Recruiting
PS REC 4
030 90296 6866
zum Aufgabengebiet:
Frau Britta Windzik
SE Facility Management
FM B E
030 90296 5576
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
- Anschreiben
- Aktueller Lebenslauf
- Nachweis der beruflichen Qualifikation
Mit Ihren Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte Ihre aktuelle DienstlicheBeurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis (nicht älter als 12 Monate). Sollte dies nichtvorliegen, bitten wir die Erstellung zu veranlassen.
Bewerbungsfrist:
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich online bis zum 31.10.2025.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Es ist beabsichtigt, ein strukturiertes Auswahlverfahren durchzuführen. Nähere
Informationen dazu erhalten Sie mit der Einladung zu einem persönlichen Gespräch.
Im Rahmen des Auswahlverfahrens entstandene Reisekosten etc. können wir leider
nicht ersetzen.
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: https://www.berlin.de/ba-lichtenberg/karriere/
Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: https://www.berlin.de/karriereportal/