IT-Referent:in Infrastruktur (m/w/d)
- Publiziert: 03.07.2026
- Publizierung bis: 24.07.2026
- Kennziffer: GStA 2510 E-9001
Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert.
Die Berliner Strafverfolgungsbehörden setzen sich mit dem Schwerpunkt ihrer Arbeit – der Aufklärung und Verfolgung strafbarer Handlungen - für eine erfolgreiche Kriminalitätsbekämpfung und damit für eine sichere Stadt ein.
Die IT-Abteilung der Generalstaatsanwaltschaft ist verantwortlich für den reibungslosen IT-Betrieb in den drei Strafverfolgungsbehörden und trägt dafür Sorge, dass die ca. 1300 Mitarbeitenden vollumfänglich digital arbeiten können. Zu den Aufgabengebieten gehört zudem die Projektierung und Entwicklung neuer IT-Lösungen, die geeignet sind, die Kriminalitätsbekämpfung effizient zu unterstützen. Wenn Sie sich vorstellen können, in einem ca. 40köpfigen Team daran mitzuwirken, dass die Kriminalität in Berlin wirkungsvoll bekämpft werden kann, dann bewerben Sie sich.
Entgeltgruppe 11 TV-L
Vollzeit (39,4h), Teilzeit möglich
besetzbar: ab sofort
Anzahl der zu besetzenden Stellen: mehrere
Einsatzort: Campus Moabit, Turmstr. 91, 10559 Berlin
Ihre Aufgaben
Das Aufgabengebiet umfasst folgende Arbeitsbereiche:
- Administration Windows Server und Endgeräte
- Administration Citrix Infrastruktur
- Administration Applikationsserver
- Installation und Konfiguration Standard-Applikationen
- Installation und Konfiguration Fachanwendungen
- Administration MS-Exchange-Server
- Administration Hypervisor-Systeme
- 2nd und 3rd Level Support
Die Wahrnehmung des Arbeitsplatzes "IT-Referent:in Infrastruktur" setzt die erfolgreiche Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) nach dem Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz voraus. Geeignete Bewerbende müssen sich daher bereit erklären, sich im Einstellungsfall einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung zu unterziehen (SÜ 2). Eine weitere Berücksichtigung im Bewerbungsverfahren kann nur erfolgen, wenn eine unmittelbar nach Eingang der Bewerbungsunterlagen angeforderte Abfrage zur Selbstauskunft vollständig ausgefüllt und unterschrieben zurückgesandt wird.
Wegen der an die Bewerber:innen zu stellenden Anforderungen wird auf das Anforderungsprofil Bezug genommen, welches über den Button "weitere Informationen" abrufbar und Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist.
Ihr Profil
Sie haben eine abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung in der Informations- und Kommunikationstechnik (Bachelor) oder einer vergleichbaren Fachrichtung und haben dem Aufgabengebiet entsprechende Tätigkeiten ausgeübt.
Oder Sie verfügen im Sinne des TV-L über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, da Sie entsprechende Tätigkeiten ausgeübt haben.
Oder Sie verfügen über Fachkenntnisse, Fähigkeiten und praktische Erfahrungen im für das Aufgabengebiet notwendigen Umfang auf dem Niveau eines Hochschulabschlusses, da Sie entsprechende Tätigkeiten ausgeübt haben.
Sofern Sie bei einer Einstellung nach erfolgreicher Bewerbung noch nicht über die geforderten persönlichen Voraussetzungen verfügen, werden Sie bis zur Erfüllung der auf Zeit gerichteten personenbezogenen Anforderungen in der unter der vorgesehenen Entgeltgruppe liegenden Entgeltgruppe eingruppiert.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung von Nachweisen über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter dem Link https://www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html. Anwendungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache und fachbezogenen englischen Sprache in Wort und Schrift werden vorausgesetzt (vergleichbar C1-Niveau).
Gesundheitsmanagement
Arbeiten für das Gemeinwohl
Weiterbildung
Firmenticket
für Diversity
Flexible Arbeitszeiten
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Ihre aussagekräftige Bewerbung in deutscher Sprache senden Sie bitte an die Generalstaatsanwaltschaft Berlin unter Angabe der Kennziffer GStA 2510 E-9001 an das Postfach »bewerbung@gsta.berlin.de«.
Diese enthält ein Motivationsschreiben, Ihren Lebenslauf, Ihr Abschlusszeugnis + Urkunde über die Verleihung des akademischen Grades und ein aktuelles Arbeitszeugnis (zzgl. vorangegangene Arbeitszeugnisse sowie weitere Nachweise, sofern sie Ihre Qualifikation (z.B. Zertifikate, Fortbildungsnachweise) bzw. Ihre beruflichen Erfahrungen für das ausgeschriebene Aufgabengebiet belegen).
Eine Kostenerstattung für Auslagen und Reisekosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erfolgt nicht.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden die Daten der Bewerbenden elektronisch gespeichert und verarbeitet (§ 6 BlnDSG). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Bei Fragen:
zum Bewerbungsverfahren - Fr. Salatowsky, Tel.: 030/9015-2818
zum Arbeitsgebiet - Herr Ziller, Tel.: 030/9014-3413
Weitere Informationen zur Dienststelle unter:
https://www.berlin.de/generalstaatsanwaltschaft/
