Koordination für die Fachaufsicht über SILB und LfG (Teil A und B); gesamtstädtische Steuerung der Unterbringung der Verwaltung; Angelegenheiten der Flüchtlingsunterbringung; Angelegenheiten der Polizei-Liegenschaften (m/w/d)
- Senatsverwaltung für Finanzen
- Senatsverwaltung für Finanzen
- Publizierung bis: 08.05.2026
- Kennziffer: SenFin I 32/2026
Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 138.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert.
Arbeiten bei der Senatsverwaltung für Finanzen bedeutet die Zukunft der Stadt Berlin aktiv mitzugestalten. Wir bieten ein breit gefächertes Aufgabenspektrum, vielfältige Karrierechancen sowie einen modernen, familienfreundlichen Arbeitsplatz.
Ihre Aufgaben
• Koordination und Verantwortung für die Aufgabenerfüllung des Teams und Unterstützung bei der Bearbeitung
• Überwachung der ordnungsmäßigen Aufgabenerledigung im SILB
• Vorbereitung des Aufsichtsrates der BIM zu den Themen des SILB
• Zusammenarbeit mit der BIM GmbH als Geschäftsführung des SILB, dem Landesbetrieb für Gebäudebewirtschaftung sowie der für die Unterbringung von Geflüchteten zuständigen Verwaltung und Teilnahme an Arbeitsgruppen
• Umsetzung und Vertretung der Vorgaben des Parlaments zur gesamtstädtischen Steuerung der Unterbringung der Verwaltung, gegenüber den Verwaltungen des Landes Berlin sowie konzeptionelle Weiterentwicklung
• Anlaufstelle für Mitarbeitende bei fachlichen und persönlichen Fragen und Durchführung von Dienstbesprechungen
Anforderungsprofil:
Die vollständigen und verbindlichen Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil im Abschnitt „weitere Informationen“. Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.
Kennziffer: SenFin I 32/2026
Besoldungsgruppe: A 15* (Regierungsdirektorin bzw. Regierungsdirektor)
Entgeltgruppe: 15 TV-L
(*Bewertungsvermutung)
Besetzbar: sofort (unbefristet)
Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden (Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.)
Es handelt sich um die Ausschreibung einer besetzten Stelle. Die bzw. der mit der Aufgabenwahrnehmung betraute Beschäftigte wird sich voraussichtlich auf die ausgeschriebene Position bewerben.
Ihr Profil
Sie haben...
- als Beamtin bzw. Beamter
die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals höherer nichttechnischer Dienst der allgemeinen Verwaltung).
- als (Tarif-) Beschäfigte bzw. Beschäftigter
ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master o. vergleichbar) der Wirtschafts- oder Politikwissenschaften sowie der Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen mit der Befähigung zum Richteramt).
Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.05.2026.
Bewerben Sie sich ausschließlich online über das Berliner Karriereportal. Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden Ihre Daten elektronisch gespeichert und verarbeitet (§ 6 Abs. 1 EU-DSGVO). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Wir bieten
Karriereförderung
Moderne Büroarbeitsplätze
Teambuilding
Gesundheitsmanagement
Ein kollegiales Arbeitsklima
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Ansprechperson Bewerbungsverfahren:
Frau Bischoff: 0151 54294028
Ansprechperson Aufgabengebiet:
Frau Glase: 030 9020 1001
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format bei:
- Motivationsschreiben
- Lebenslauf (Foto optional)
- Nachweis(e) über den Abschluss entsprechend der formalen Anforderungen (Abschlusszeugnis, Urkunde)
- aktuelles Zwischen-/Arbeitszeugnis (nicht älter als ein Jahr)
- Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe Ihrer personalaktenführenden Stelle (bei Nichterteilung entstehen keinerlei Nachteile)
- ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung/Gleichstellung
Nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen können berücksichtigt werden. Ein Verweis auf die Personalakte reicht nicht aus.
Hinweise:
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Der Anteil an Frauen ist zu erhöhen und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Bitte beachten Sie, dass die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.) nicht erstattet werden können.