Koordinator:in (m/w/d) zur Umsetzung der Kinderfreundlichen Kommune in der Sozialraumorientierten Planungskoordination / Beteiligungsbüro

Bezirksamt Pankow von Berlin
Soziale Berufe (Sonstige)
Monatsgehalt: 4.064 - 5.886 EUR

Publizierung bis: 15.02.2026
Unbefristet
Kennziffer: 209-3308-2025

Making-Of Pankow
Pankow – das ist Berlins größte Produktion. Über 400.000 Menschen leben und arbeiten hier auf mehr als 100 Quadratkilometern. Täglich. Rund um die Uhr.
Von der pulsierenden Kulturszene im Prenzlauer Berg bis zu den ländlichen Oasen in Buch und Blankenfelde. Vom UNESCO-Welterbe bis zum modernsten Biotechnologie-Campus Deutschlands.

Aber wie funktioniert eigentlich ein Bezirk mit der Bevölkerung einer deutschen Großstadt?
Wie organisiert man das Leben von mehr Menschen, als in Chemnitz oder Kiel leben?
Wie sorgt man dafür, dass auf einer Fläche, die fünfmal so groß ist wie Friedrichshain-Kreuzberg, alles läuft?

Die Antwort: Mit einem starken Team aus engagierten Menschen, die täglich dafür sorgen, dass Pankow das bleibt, was alle lieben. Menschen wie Ihnen!
Kommen Sie in unser Team und werden Teil des Making-of Pankow!

Ihre Aufgaben

Die Koordination Kinderfreundliche Kommune umfasst die fachliche und organisatorische Koordinierung des Gesamtprozesses zur Umsetzung des Aktionsplans Kinderfreundliche Kommune Pankow sowie der Implementierung der UN-Kinderrechte im Verwaltungshandeln des Bezirkes. Besonders zu berücksichtigen ist dabei die umfassende Beteiligung von Kindern und Jugendlichen sowie deren Gremien zur selbstbestimmten Interessenvertretung:
• Geschäftsführung und Weiterentwicklung der bezirklichen Steuerungsrunde
• fachliche Beratung der bezirklichen Akteure bei der Erarbeitung von Umsetzungskonzepten für Maßnahmen aus dem Aktionsplan
• Konzeption und Umsetzung eines partizipativen bezirklichen Leitlinienprozesses zur Verankerung der UN-Kinderrechte im Verwaltungshandeln
• Sicherstellung der Zielerreichung und Evaluierung der Aktionsplanumsetzung durch geeignete Verfahren des Monitorings und der Wirkungsmessung
• Prozessmanagement für die regelmäßige Fortschreibung des Aktionsplanes Kinderfreundliche Kommune
• Akzeptanzmanagement, Gremienarbeit und Öffentlichkeitsarbeit

Kennziffer: 209-3308-2025
Besetzbar ab: sofort
Entgeltgruppe: E11 TV-L (Entgeltordnung TV-L)
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeit ist möglich)
geplanter Einsatzort: Rathaus Pankow, Breite Str. 24A-26, 13187 Berlin

Ihr Profil

Bei Tarifbeschäftigten (m/w/d):
Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) in einem Hauptfach der Sozial- oder Geisteswissenschaften, Sozialen Arbeit, Kulturwissenschaft, Urban Studies, Humangeographie mit inhaltlichen Bezügen zur Gemeinwesensarbeit, Politikwissenschaft, Soziologie oder
einer verwandten Disziplin nachgewiesene mehrjährige, für das Aufgabengebiet relevante Berufspraxis und entsprechende Berufserfahrung z.B. im öffentlichen Dienst, in Forschungseinrichtungen, bei sozialen Trägern/ Dienstleistern oder bei vergleichbaren Arbeitgebenden.
Darüber hinaus sind Berufserfahrung auf dem Gebiet kommunaler, sozialraumorientierter Planung oder in der interdisziplinären Projektarbeit erforderlich.

Die einzelnen und weiteren Anforderungen und ihre Ausprägungen sind dem für diese Stelle erstellten Anforderungsprofil zu entnehmen, welches über den Button „weitere Informationen“ einzusehen ist.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical -das Bezirksamt Pankow bietet flexible Arbeitszeitmodelle, die helfen berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslag gut zu vereinbaren.

für Diversity

Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.

Arbeiten für das Gemeinwohl

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unseres Bezirks positiv beeinflussen.

Altersversorgung

Unsere Dienststelle bietet Tarifbeschäftigten eine attraktive Betriebsrente (VBL) als zusätzlichen Benefit zur Altersvorsorge.

Gesundheitsmanagement

Bleiben Sie fit im Job. Unser Gesundheitsmanagement bietet aktive Angebote – inkl. einer Sportstunde pro Woche während der Arbeitszeit.

Weiterbildung

Entwickeln Sie Ihre Kompetenzen gezielt weiter: Nutzen Sie unser breites Angebot an fachlicher & außerfachlicher Weiterbildung sowie individuelles Wissensmanagement.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.02.2026.

Bitte bewerben Sie sich online über das Berliner Karriereportal mit dem Button „Jetzt bewerben“.
Bitte schauen Sie in unsere Ausfüllhinweise: https://j0b.de/Hinweis

Erforderliche Unterlagen
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Dateien bei:

Anschreiben
tabellarischer, lückenloser Lebenslauf
aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr)
Nachweis Ihrer Qualifikation (z. B. Studien- oder Prüfungszeugnis)
für Beschäftigte die bereits im öffentlichen Dienst arbeiten: Einverständniserklärung zur Einsicht in die Personalakte

Ansprechpartner für Ihre Fragen:
Frau Liepke, (030) 90295 2271

Bei weiteren Fragen oder Problemen wenden Sie sich bitte an das Zentrale Bewerbungsbüro unter 030 90295-2200.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

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