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Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert.

Das Ziel der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist es, Berlin gesünder, mobiler, sicherer und klimafreundlicher zu gestalten. Wir wollen, dass Berlin eine noch lebenswertere Stadt wird. Unsere Senatsverwaltung schafft Mobilität für alle Berlinerinnen und Berliner, kümmert sich um die Infrastruktur - vom Radweg über Bahn und Bus bis hin zu Straßen -, um saubere Luft, lebendige Gewässer und um ein ausgewogenes städtisches Klima. Werden Sie Teil von uns.

Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt sucht ab sofort unbefristet, eine engagierte Dienstkraft (m/w/d) für das Arbeitsgebiet:

Leitung der Gruppe IV E 3 „Genehmigungsbehörde Bahn, Technische Aufsichtsbehörde Bahn (TAB), Landeseisenbahnbehörde, Landesseilbahnbehörde, Aufsicht über Parkeisenbahnen" 

Kennziffer: SenMVKU 81/2025

Bewerbungsfrist:
24.07.2025
 
Besoldungsgruppe: A 15 

Teilzeit, Vollzeit mit 40 Wochenstunden

 

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Leitung der Gruppe IV E 3 „Genehmigungsbehörde Bahn, Technische Aufsichtsbehörde Bahn (TAB), Landeseisenbahnbehörde, Landesseilbahnbehörde, Aufsicht über Parkeisenbahnen" 

Führungsaufgaben
  • Personalführung und -entwicklung auf der Grundlage moderner Personalmanagementinstrumente, des Konflikt- und Gesundheitsmanagements unter besonderer Berücksichtigung der Aspekte von Chancengleichheit und Vielfalt
  • Steuerung und Anpassung der Personalressourcen in Abhängigkeit von politischen und fachlichen Schwerpunktsetzungen
  • Koordinierung und Steuerung von Arbeitsaufgaben, Priorisierende Steuerung, Schwerpunktsetzung und Strukturierung von Aufgaben
  •  Absicherung der Ergebnisse und Anstoßen neuer Prozesse 
  • Qualitätsmanagement von Arbeitsergebnissen
  • Sicherstellung und Controlling der Finanzierung von Maßnahmen des Radverkehrs
  • Ziele erarbeiten und Zielvorgaben umsetzen
  • Qualifizierte Wahrnehmung von Aufgaben im Rahmen des Arbeitsschutzes gem. § 13 Abs. 1 Nr. 4 ArbSchG

Fachaufgaben
  • Grundsatz- und Rechtsfragen des Bahnrechts, Gesetzgebungsangelegenheiten, Mitwirkung bei der Umsetzung von Vorgaben des nationalen, internationalen und EU-Rechtsetzungsverfahrens und Anwendung von entsprechenden Verordnungen und Richtlinien
  • Angelegenheiten des sicheren und ordnungsgemäßen Bahnverkehrs und Aufsicht über die BVG
  • Technische Grundsatzangelegenheiten der Bahnen
  • Prüfungsbehörde der Betriebsleiter von Bahnen
  • Parlamentarische Angelegenheiten des Abgeordnetenhauses von Berlin und seiner Ausschüsse
  • Mitarbeit in nationalen Gremien
  • Mitarbeit in Forschungs- und Entwicklungsbeiräten
  • Ordnungswidrigkeitsverfahren

Tätigkeiten
  • Mitwirkung bei der bundesgesetzlichen Rechtsetzung im nationalen, internationalen und EU-rechtlichen Kontext sowie Vertretung der Interessen Berlins, darunter im Bundesrat und dessen Ausschüssen, BLFA-BOStrab, LSO, LAEB, Prüfungskuratorien (einschließlich deren Arbeitsgruppen, Normungskreisen etc.)
  • Mitwirkung bei Landesentwicklungsplanung, Planfeststellung und Genehmigung bei Bahnen
  • Parlamentarische Anfragen (Antworten) und Anträge (Stellungnahmen) zu Bahnverkehrs- und Bahninfrastrukturthemen
  • Normung und Aufsicht über Bau, Betrieb und Fahrzeuge der Bahnen
  • Bahntechnische und Bahnbetriebliche Genehmigen
  • Überprüfung sicherheitsrelevanter Funktionen der Bahnen, Inbetriebnahmen




 

Sie haben...


Für Beamtinnen und Beamte:
  • Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der technischen Dienste, Laufbahnzweig bautechnischer Dienst (Fachrichtung Stadtbauwesen)
 
  • sowie mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einem Verkehrsunternehmen
 

 

Wir bieten...

 
  • eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
     
  • flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) und Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice (im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten)
 
  • eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung
     
  • betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote
     
  • ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima
     
  • einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
 
  • Wir unterstützen Sie im Rahmen der Einarbeitungszeit bei der Vertiefung Ihrer Kenntnisse
  
30 Tage Jahresurlaub
Ansprechpartner/in für Ihre Fragen:
Donald Beutel
III SE 26
030/ 9025-2633


 
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:

Bitte bewerben Sie sich bis zum 24.07.2025 ausschließlich online über das Bewerbungsformular am Ende dieser Anzeige - unter dem Button "Jetzt bewerben" und fügen Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:
  • ein aussagekräftiges Anschreiben
  • einen Lebenslauf 
  • letzte Ernennungsurkunde
  • eine aktuelle dienstliche Beurteilung. Soweit dieses nicht vorliegt, bitte ich die Erstellung einzuleiten. 
  • weitere Nachweise, sofern sie Ihre Qualifikation für das Aufgabengebiet belegen.


Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button "Jetzt bewerben" (unten rechts in dieser Ausschreibung). Die Stellenausschreibung sowie das Anforderungsprofil sind nach Ende der Bewerbungsfrist nicht mehr sicht- und abrufbar. Es wird daher empfohlen, diese bei Bedarf zu speichern

Bitte fügen Sie Ihren Unterlagen eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle einschließlich des Stellenzeichens und der E-Mail-Adresse bei. Bitte beachten Sie, dass trotz des Einverständnisses eine vollständige Bewerbung inkl. aller geforderten Unterlagen erforderlich ist; ein Verweis auf die Personalakte reicht nicht aus.



Allgemeine Hinweise:

Bewerbungen von Frauen werden sehr begrüßt, denn bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung, fachliche Leistung) erfolgt auf der Grundlage des § 5 Absatz 5 Satz 2 Landesgleichstellungsgesetz eine bevorzugte Berücksichtigung.

Schwerbehinderte Menschen werden ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben, da der Anteil der schwerbehinderten Menschen in der hiesigen Senatsverwaltung erhöht werden soll. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.


Teilzeitbeschäftigung ist möglich.



Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal
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