Referatsleitung im Bereich Personal und Ausbildung (m/w/d)
- Senatsverwaltung für Arbeit, Soziales, Gleichstellung, Integration, Vielfalt und Antidiskriminierung
- 10559 Berlin, Turmstraße 21
- Publizierung bis: 06.03.2026
- Unbefristet
- Kennziffer: 10/26
Das LAGetSi ist die Berliner Aufsichtsbehörde für den betrieblichen Arbeitsschutz und eine Genehmigungs- und Überwachungsbehörde für die technische Sicherheit von Anlagen, Produkten, Chemikalien und Strahlen.
Wir überwachen, dass jeder Arbeitgeber die Arbeit für seine Beschäftigten so organisiert, dass diese ihre Arbeit im Betrieb und auf der Baustelle genauso gesund und sicher beenden, wie sie sie begonnen haben. Dazu überwachen wir die Arbeitsschutzorganisation, die Ergonomie, die Betriebsmittel, den Umgang mit Gefahrstoffen, die Arbeitszeit, den Mutterschutz, die psychischen Belastungen, und vieles mehr.
Wir genehmigen und überwachen Kraftwerke und technische Anlagen wie Aufzüge, wir überwachen die Sicherheit und die Energieeffizienz von vielen Verbraucherprodukten, wir überwachen den Umgang mit Chemikalien und Sprengstoffen, wir kontrollieren den Strahlenschutz am Arbeitsplatz und am Patienten sowie Tätigkeiten mit Biostoffen in Laboren, und leisten einen Beitrag zur Inneren Sicherheit.
Sicherheit und Gesundheit für Berlin – bei der Arbeit und danach!
Ihre Aufgaben
Personelle und fachliche Leitung des Referates Personal und Ausbildung, einschließlich der organisatorischen Abläufe und der fachlichen Anleitung und Kontrolle der Mitarbeiter*innen
Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe: A 12/ E 11 TV-L
Arbeitszeit: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)
Besetzungszeitpunkt: ab 01.03.2027 (vorbehaltlich des tatsächlichen Freiwerdens der Stelle)
Es ist vorab eine Stellendoppelbesetzung für den Zeitraum vom 01.06.2026 – 30.11.2026 mit einer anschließenden Abwesenheitsvertretung vorgesehen, um einen strukturierten Wissenstransfer zu gewährleisten.
Ihr Profil
Beamtete Dienstkräfte, die die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 in der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst des Laufbahnzweiges des nichttechnischen Verwaltungsdienstes erfüllen.
Bewerbende mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Abschluss: Bachelor oder FH-Diplom) im Studiengang Öffentliche Verwaltungswirtschaft oder Public-Management
oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang II
oder gleichwertige Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen.
Weitere Anforderungen für beide Berufsgruppen
Erfahrungen in Personalangelegenheiten, vorzugsweise im Bereich Personalmanagement sowie Ausbildung vorzugsweise in der Laufbahnfachrichtung technische Dienste, Laufbahnzweig technischer Dienst Arbeitsschutz wären wünschenswert.
Hinweis: Der Bewerbendenkreis ist auf Bewerbende beschränkt, die bereits in einem Arbeits- beziehungsweise Dienstverhältnis zum Land Berlin stehen. Im Rahmen der zustehenden Organisationsfreiheit der Dienststelle wurde zudem entschieden, die Stellenausschreibung auf Beförderungsbewerbende (Regierungsamtmann / -frau - A 11 - bzw. Tarifbeschäftigte - E 10) zu beschränken.
Arbeiten für das Gemeinwohl
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
für Diversity
Gesundheitsmanagement
Professionelles Onboarding
Finanzielle Anreize
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Bitte online über den Button „Jetzt bewerben“ mit:
- aussagekräftigem Anschreiben
- tabellarischem Lebenslauf – ein Foto ist freiwillig möglich, aber nicht erforderlich
- aktueller Beurteilung bzw. aktuellem qualifizierten Arbeitszeugnis
- Vollständige Nachweise der Studien- bzw. Berufsabschlüsse; bei ausländischem Bildungsabschluss wird um Übersendung der Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Infos: www.kmk.org/zab
Das Anforderungsprofil ist Grundlage für die Auswahlentscheidung.
Unser Führungskräfteleitbild wird im Auswahlverfahren berücksichtigt.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Infos über uns: https://www.berlin.de/sen/asgiva
Weitere Infos: www.berlin.de/karriereportal
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Kontakt für Fragen zum Bewerbungsverfahren:
Frau Kelpin, ZS B 23.3
030 9028 2980
