Referent/in f. Management u. Controlling d. Beteiligung Berlins an Unternehmen d. Kreditwirtschaft – IBB-Unternehmensverwaltung, Investitionsbank Berlin u. Kreditanstalt für Wiederaufbau; Grundsätzliche IT-Angelegenheiten d. Referats und d. Abt. (m/w/d)
- Senatsverwaltung für Finanzen
- 10179 Berlin, Klosterstr. 59
- Publizierung bis: 12.10.2026
- Kennziffer: SenFin I 61/2026
Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 138.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert.
Arbeiten bei der Senatsverwaltung für Finanzen bedeutet die Zukunft der Stadt Berlin aktiv mitzugestalten. Wir bieten ein breit gefächertes Aufgabenspektrum, vielfältige Karrierechancen sowie einen modernen, familienfreundlichen Arbeitsplatz.
Als Vermögensabteilung der Berliner Verwaltung steuern und überwachen wir Berliner Landesunternehmen, die sich um den Alltag in Berlin kümmern. Ob Nahverkehr, Stadtreinigung, Schwimmbäder, Grünflächen, Wasserversorgung, Wirtschaftsförderung: überall sind die Landesunternehmen verantwortlich. Sie führen das aktive Management und Controlling der Beteiligungen durch, wozu die Prüfung von Jahresabschlüssen, Wirtschaftsplänen sowie die Überwachung von Compliance und BCGK gehören sowie die betriebswirtschaftliche und statistische Auswertung der Unternehmensdaten, Überprüfung der Errichtungsgesetze, Verträge und Satzungen und Erarbeitung von fundierten Änderungsvorschlägen. Sie beraten die Geschäftsführungen in Einzelfragen und sorgen gemeinsam mit den anderen Maßnahmen für die Umsetzung der Beteiligungsziele des Landes Berlin. Sie bereiten Aufsichtsratssitzungen und Trägerversammlungen umfassend vor und nach, um eine effektive Steuerung der Beteiligungen zu gewährleisten. Sie pflegen den fachlichen Verkehr mit dem Rechnungshof von Berlin und bearbeiten Anfragen sowie Gremienvorbereitungen des Abgeordnetenhauses von Berlin.
Ihre Aufgaben
Anforderungsprofil:
Die vollständigen und verbindlichen Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil im Abschnitt „weitere Informationen“. Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.
Kennziffer: SenFin I 61/2026
Besoldungsgruppe: A 14* (Oberregierungsrätin bzw. Oberregierungsrat)
Entgeltgruppe: 14 TV-L
(*Bewertungsvermutung)
Besetzbar: ab sofort (unbefristet)
Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden (Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.)
Ihr Profil
Sie haben...
- als Beamtin bzw. Beamter
die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals höherer nichttechnischer Dienst der allgemeinen Verwaltung).
- als (Tarif-) Beschäfigte bzw. Beschäftigter
ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master o. vglb.) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.10.2026.
Bewerben Sie sich ausschließlich online über das Berliner Karriereportal. Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden Ihre Daten elektronisch gespeichert und verarbeitet (§ 6 Abs. 1 EU-DSGVO). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Wir bieten
Karriereförderung
Moderne Büroarbeitsplätze
Teambuilding
Gesundheitsmanagement
Ein kollegiales Arbeitsklima
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Ansprechperson Bewerbungsverfahren:
Frau Niehage: 0151 29276414
Ansprechperson Aufgabengebiet:
Frau Glase: 030 90201001
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format bei:
- Motivationsschreiben
- Lebenslauf (Foto optional)
- Nachweis(e) über den Abschluss entsprechend der formalen Anforderungen (Abschlusszeugnis, Urkunde)
- aktuelles Zwischen-/Arbeitszeugnis (nicht älter als ein Jahr)
- Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe Ihrer personalaktenführenden Stelle (bei Nichterteilung entstehen keinerlei Nachteile)
- ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung/Gleichstellung
Nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen können berücksichtigt werden. Ein Verweis auf die Personalakte reicht nicht aus.
Hinweise:
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.) nicht erstattet werden können.