Sachbearbeitung im Fachverfahren Einwohnerwesen und ServiceDesk; Fachverfahrensadministration
- Landesamt für Bürger- und Ordnungsangelegenheiten
- DG FR
- Publiziert: 05.08.2026
- Publizierung bis: 19.08.2026
Wir suchen ab 01.09.2026, unbefristet, eine*n Kolleg*in für das Landesamt für Bürger- und Ordnungsangelegenheiten (LABO) Berlin.
Das LABO ist eine nachgeordnete Behörde der Senatsverwaltung für Inneres und Sport. Für die Bürger*innen dieser Stadt erbringen wir an sechs Standorten die verschiedensten Dienstleistungen. Von A wie Auskunftsdienste bis Z wie Zulassungswesen tragen unsere rund 840 Beschäftigen zur Organisation des täglichen Lebens in Berlin bei.
Das LABO gliedert sich in fünf Abteilungen. Die Abteilung II – Personenstands- und Einwohnerwesen – befasst sich mit ca. 170 Beschäftigten mit zentralen Einwohnerangelegenheiten, Bürgerdiensten sowie den Angelegenheiten des Standesamtes I in Berlin. Für diese Abteilung, Referat II A – Zentrale Einwohnerangelegenheiten, suchen wir Sie!
Ihre Aufgaben
Ihre Aufgaben
• Zentrale Fachverfahrensbetreuung für das IT-Fachverfahren Einwohnerwesen (EWW) und der damit verbundenen Komponenten
• Mitarbeit bei der zentralen Fachverfahrensbetreuung für die IT-Fachverfahren Personenstandswesen
• Mitarbeit bei der zentralen Fachverfahrensverantwortung für die IT-Fachverfahren im Einwohner- und Personenstandswesen
• Fachverfahrensübergreifende Aufgaben
Entgeltgruppe: E 11 Teil II der Anlage A zum TV-L*
Teilzeit oder Vollzeit
*Die persönlichen Voraussetzungen (z. B. Bildungsabschluss) für die Eingruppierung und die Anerkennung von Erfahrungsstufen werden geprüft. Daher erfolgt ggf. vorläufig die Eingruppierung in eine niedrigere Entgeltgruppe bis zum Vorliegen aller formalen Anforderungen nach dem TV-L.
unbefristet besetzbar ab: 01.09.2026
Ihr Profil
Sie bringen mit (formale Anforderungen):
Die formalen Anforderungen müssen durchgehend bis zum Zeitpunkt der Auswahlentscheidung erfüllt sein und nachgewiesen werden.
Tarifbeschäftigte:
• abgeschlossener Hochschulbildung (Bachelor) in den Studienfächern (Verwaltungs-)Informatik, Verwaltungswissenschaften oder Public-Management (sofern ausreichende IT-Kenntnisse vorhanden sind) oder
• sonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
Im Rahmen der Organisationsfreiheit werden im Auswahlverfahren nur Tarifbeschäftigte der Entgeltgruppe E 9b TV-L, die bereits im öffentlichen Verwaltungsdienst des Landes Berlin in einem Dauerarbeitsverhältnis beschäftigt sind berücksichtigt.
Darüber hinaus werden im Auswahlverfahren ausschließlich Bewerbende berücksichtigt, die über vertiefte IKT-Fach- und Anwender*innenkenntnisse sowie Berufserfahrungen im Betrieb und in der Betreuung von IT-Fachverfahren verfügen.
Zur Übertragung aller Aufgaben ist eine personenbezogene Sicherheitsüberprüfung (VS-Verpflichtung: Grad SÜ 2) nach dem Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz unerlässlich. Demzufolge können ausnahmslos Bewerbende ausgewählt werden, die sich damit einverstanden erklären bzw. die entsprechende Überprüfung bereits mitbringen.
Die mit der Aufgabenwahrnehmung betraute Dienstkraft wird sich voraussichtlich bewerben.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Gesundheitsmanagement
Egal, ob es beruflich oder privat gerade schwierig ist, unsere Sozial- und Gesundheitsberatung unterstützt Sie vertraulich.
Sportangebote
Weiterbildung
Auszeichnungen
Hunde dürfen mit
Auch im Büro ist das bei uns möglich, im Miteinander geregelt.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechperson
Eine detaillierte Auflistung der Aufgaben und Angaben zu den formalen Voraussetzungen und Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, welches die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung ist und unter "weitere Informationen" heruntergeladen werden kann.
Die mit Ihrer Bewerbung entstandenen Kosten (Fahrtkosten etc.) können leider nicht erstattet werden.
Bei Interesse bewerben sie sich bis zum 19.08.2026 über "JETZT BEWERBEN".
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund besonders berücksichtigt.
ANSPRECHPERSON:
Herr Uwe Repmann- ZS C 12 HSB
LABO - Personalmanagement
Friedrichstraße 219
10969 Berlin
Tel: +49 30 90269 1232
E-Mail: auswahlverfahren@labo.berlin.de
FAQ: https://www.berlin.de/labo/karriere/haeufige-fragen-748803.php
