Sachbearbeitung (w/m/d) im Bereich stadtplanerische Entwicklung der Flüchtlingsunterbringung
- Landesamt für Flüchtlingsangelegenheiten und Unterbringung
- Berufserfahrung (Junior Level)
- Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten
- Monatsgehalt: 4.038 - 5.644 EUR
- Publiziert: 15.05.2026
- Publizierung bis: 29.05.2026
- Kennziffer: II 1/2026
Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert.
Das Landesamt für Flüchtlingsangelegenheiten ist eine der jüngsten Behörden der Berliner Verwaltung. Es wurde im Jahr 2016 als Folge des großen Zuzugs von geflüchteten Menschen aus aller Welt gegründet. Aktuell sind bei uns rund 600 Beschäftigte in unterschiedlichen Bereichen tätig. Wir begleiten Asylsuchende bei ihren ersten Schritten in Berlin und sind zuständig für ihre soziale Absicherung, medizinische Versorgung und angemessene Unterbringung.
Wir planen und verwalten knapp 125 Unterkünfte für Geflüchtete in ganz Berlin und sorgen dort in Kooperation mit den Betreibern für gute bauliche und soziale Standards.
Wenn Sie eine Aufgabe mit hoher gesellschaftlicher Relevanz suchen und interkulturell arbeiten möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir suchen ab sofort für eine befristete Stelle:
Sachbearbeitung (w/m/d) im Bereich Stadtplanerische Entwicklung der Flüchtlingsunterbringung
Kennziffer: II 1/2026
Entgeltgruppe: E 10 TV-L (Bewertungsvermutung)
Befristung: 12 Monate ab Eintrittsdatum
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeit ist ggf. möglich)
Bewerbungsfrist: 29.05.2026
Ihre Aufgaben
- Angelegenheiten der stadtplanerischen Konzeptentwicklung für die integrative sozial raumorientierte Unterbringung von Geflüchteten (Erläuterungen im Anforderungsprofil)
- Teilnahme am Dialogprozess mit Senat, Bezirken, Betreibern und Öffentlichkeit (Erläuterungen im Anforderungsprofil)
- Vorbereitung von Antwortentwürfen von parlamentarischen und sonstigen schriftlichen Anfragen (Erläuterungen im Anforderungsprofil)
Weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil, welches Bestandteil der Stellenausschreibung ist und für die Dauer dieser Veröffentlichung im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" eingesehen werden kann. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung.
Ihr Profil
als (Tarif-)Beschäftigte/r:
- abgeschlossenes Fachhochschulstudium / Bachelor im Hauptfach Stadt- und Regionalplanung oder vergleichbare Studiengänge mit Schwerpunkt in der Stadtplanung
oder
- Gleichwertige Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen
Weitere Anforderungen:
- einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Gesundheitsmanagement
Firmenticket
für Diversity
Weiterbildung
Arbeiten für das Gemeinwohl
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Wichtiger Hinweis: Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen und entsprechenden Nachweisen in deutscher Sprache berücksichtigt werden können.
Ansprechperson für das Aufgabengebiet
Name: Frau Schulenburg
Tel.: 030 90225 2105
Ansprechperson für das Bewerbungsverfahren
Name: Frau Ceresnea
Tel.: 030 90225 2574
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
• aussagekräftiges Motivationsschreiben
• lückenloser tabellarischer Lebenslauf
• Nachweis über die berufliche Qualifikation (Ausbildungs- oder Studienabschluss, ggf. Fortbildungen), ggf. Anerkennungsbescheid bei ausländischen Bildungsabschlüssen der Kultusministerkonferenz
• eine dienstliche Beurteilung / ein Arbeitszeugnis (nicht älter als 2 Jahre)
• ein anerkanntes Sprachzertifikat von Deutschkenntnissen (mindestens C1 Level) entsprechend des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER), sofern Ihre Herkunftssprache nicht Deutsch ist
Besondere Hinweise: Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
