Sachbearbeitung (w/m/d) nach dem Asylbewerberleistungsgesetz sowie dem SGB XII im LAF
- Landesamt für Flüchtlingsangelegenheiten
- Berufserfahrung (Junior Level)
- Kaufmännische Berufe (Sonstige)
- Vollzeit
- Monatsgehalt: 3.520 - 4.878 EUR
- Publiziert: 05.03.2026
- Publizierung bis: 20.03.2026
- Unbefristet
- Kennziffer: I 6/2026
Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert.
Das Landesamt für Flüchtlingsangelegenheiten ist eine der jüngsten Behörden der Berliner Verwaltung. Es wurde im Jahr 2016 als Folge des großen Zuzugs von geflüchteten Menschen aus aller Welt gegründet. Aktuell sind bei uns rund 600 Beschäftigte in unterschiedlichen Bereichen tätig. Wir begleiten Asylsuchende bei ihren ersten Schritten in Berlin und sind zuständig für ihre soziale Absicherung, medizinische Versorgung und angemessene Unterbringung.
Wir planen und verwalten knapp 125 Unterkünfte für Geflüchtete in ganz Berlin und sorgen dort in Kooperation mit den Betreibern für gute bauliche und soziale Standards.
Wenn Sie eine Aufgabe mit hoher gesellschaftlicher Relevanz suchen und interkulturell arbeiten möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir suchen ab sofort für mehrere unbefristete Stellen:
Sachbearbeitung (w/m/d) nach dem Asylbewerberleistungsgesetz sowie dem SGB XII im LAF
Kennziffer: I 6/2026
Entgeltgruppe: E 9b TV-L
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (vollzeitnahe Teilzeit ist ggf. möglich)
Bewerbungsfrist: 18.03.2026
Ihre Aufgaben
• Prüfung und Bearbeitung von Erst- und Weitergewährungsanträgen auflaufende Leistungen einschließlich Bescheid Erteilung
• Gewährung von Leistungen bis zur Umsetzung der Verteilentscheidung an Asylsuchende und unerlaubt Eingereiste
• Beratung von hilfesuchenden Asylbewerberbenden hinsichtlich leistungsbezogener Fragen
• Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung einmaliger Leistungen in Form von Beihilfen und Darlehen
• Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung von Hilfen in anderen Lebenslagen, von Anträgen auf Eingliederungshilfen u.v.m.
• Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung einmaliger Leistungen im Zusammenhang mit Bezug von bestehendem Wohnraum mit Bescheiderteilung
• Feststellung und Anmeldung von Erstattungsansprüchen an andere Leistungsträger; Ermittlung von Regressansprüchen der Asylsuchenden ggf.u.v.m.
• Prüfung der Kürzung bzw. Einstellung laufender Leistungen
• Widerspruchsverfahren
• Ermittlung von Unterstützungsbetrug bzw. einer Überzahlung von Leistungen
• Rechnungsprüfung und – Zahlbarmachung über OpenProSoz
• Prüfung von Zahlungsrückständen und Rechnungen, ggf. u.v.m.
• Prüfung der Anspruchsberechtigung im Hinblick auf die Anmietung eigenen Wohnraumes bzw. eines Umzuges
• Prüfung der Angemessenheit von Wohnraum, Bearbeitung von Anträgen auf Übernahme von Mieterhöhungen, Betriebs- oder Heizkosten u.v.m.
Details zur ausgeschriebene Stelle entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil!
Ihr Profil
als (Tarif-) Beschäftigte*r:
- abgeschlossenes Fachhochschulstudium/Bachelor in einer dem ausgeschriebenem Aufgabengebiet dienlichen Fachrichtung oder
- abgeschlossener Verwaltungslehrgang II oder
- Gleichwertige Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen (ergeben sich u.a. aus beamten- und tarifrechtlichen Vorschriften)
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Gesundheitsmanagement
Firmenticket
für Diversity
Weiterbildung
Arbeiten für das Gemeinwohl
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Hinweis: Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen in deutscher Sprache berücksichtigt werden können.
Ansprechperson für das Aufgabengebiet
Name: Frau Beiler
Tel.: 030 90225 1377
Ansprechperson für das Bewerbungsverfahren
Name: Herr Przybulewski
Tel.: 030 90225 1942
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
• aussagekräftiges Motivationsschreiben
• tabellarischer und lückenloser Lebenslauf
• Nachweis über die berufliche Qualifikation (Ausbildungs- oder Studienabschluss, ggf. Fortbildungen), ggf. Anerkennungsbescheid bei ausländischen Bildungsabschlüssen der Kultusministerkonferenz
• bitte nur eine dienstliche Beurteilung / ein Arbeitszeugnis (nicht älter als 2 Jahre)
• ein anerkanntes Sprachzertifikat von Deutschkenntnissen (mindestens C1 Level) entsprechend des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER), sofern Ihre Herkunftssprache nicht Deutsch ist
Besondere Hinweise: Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
