Leitung des Fachbereichs Baumanagement (m/w/d)
- Bezirksamt Mitte von Berlin
- Ingenieur
- Unbefristet
Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 136.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,7 Millionen Menschen funktioniert.
Das Facility Management des Bezirks Mitte steuert den gesamten Lebenszyklus der Immobilien im Eigentum des Bezirks und optimiert deren Bestand und Nutzungsstruktur. Das beinhaltet unter anderem die Standortsuche, An- und Vermietung, das Verwalten und Bewirtschaften, in Teilen auch das Betreiben der Objekte, sowie die Planung und Durchführung von Bauprojekten.
Ihre Aufgabe
Zu Ihren Tätigkeiten zählen u.a.:
· Führungskraft mit Personalverantwortung und Verantwortung
· verantwortlich für die Übertragung und Umsetzung der strategischen oder politischen Ziele des Bezirkes/der SE FM im Rahmen des hiesigen Aufgabengebietes
· Wahrnehmung der fachlichen und personellen Verantwortung sowie der Führungsverantwortung im Arbeits- und Gesundheitsschutz
· Wahrnehmung von Aufgaben des öffentlichen Bauherren bei allen bezirklichen Bauprojekten
· Entscheidung über Aufbau- und Ablauforganisation der Bauprojekte
· Steuerung von öffentlich geförderten Baumaßnahmen, Projektentwicklung und -durchführung im Zusammenhang mit Sonderprogrammen
· Haushalts- und Investitionsplanung, Baukostencontrolling für den Fachbereich einschließlich Haushaltsbewirtschaftung und Kostenstellenverantwortung
· Vertretung des Fachbereiches nach außen und Entscheidung in grundsätzlichen Angelegenheiten soweit nicht der SE-Leitung vorbehalten
· Unterstützung und fachliche Beratung der SE-Leitung bei der Wahrnehmung der dezentralen Fach- und Ressourcenverantwortung
· Öffentlichkeitsarbeit und Mitwirkung in öffentlichen Gremien und Beiräten
· Bearbeitung und Entscheidung besonders wichtiger, schwieriger und außergewöhnlicher Vorgänge
· rechtsgeschäftliche Vertretung
· Leitung des Fachbereichs Hochbau mit insgesamt ca. 62 Dienstkräften
Sonderaufgaben:
• auf Zuweisung der SE-Leitung, stv. SE-Leitung und Abteilungsleitung
Besoldungs-/Entgeltgruppe: A14 / E14
Arbeitszeit: Vollzeit
Besetzbar ab sofort
Befristet bis: Unbefristet
Ihr Profil
Sie haben... als Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter (m/w/d):
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur (Dipl.-Ing. bzw. M.A.) oder Konstruktiver Ingenieurbau / Baumanagement (Master of Engineering) oder Bauingenieurwesen/ weitere bauspezifische Fachrichtungen (Dipl.-Ing. (Univ.), (TU), (TH) bzw. M.Sc.) oder inhaltlich vergleichbare Studiengänge
Bei Beamtinnen und Beamten (m/w/d):
- Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei (ehemals höherer Dienst) der technischen Dienste des Laufbahnzweiges des bautechnischen Dienstes
Zusätzlich gilt:
- langjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) in der Leitung einer größeren Struktureinheit mit mehr als 10 Mitarbeitenden
- langjährige Tätigkeit im Bereich Bauherrenvertretung, in der Projektleitung
Die einzelnen und weiteren Anforderungen und ihre Ausprägungen sind dem für diese Stelle erstellten Anforderungsprofil zu entnehmen, welches über den Button „weitere Informationen“ einzusehen ist.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Gesundheitsmanagement
Ein kollegiales Arbeitsklima
Arbeiten für das Gemeinwohl
Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildung
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Bewerbungen werden ausschließlich in elektronischer Form über das Karriereportal der Berliner Verwaltung erbeten. Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button „Jetzt bewerben“ (unten rechts in dieser Ausschreibung)
Bewerbungsunterlagen
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen sollten enthalten:
- Aussagekräftiges Anschreiben
- Lebenslauf
- Zeugnisse und relevante Qualifikationen
- Nachweise über bisherige Tätigkeiten
- ggf. Nachweis über Schwerbehinderung
Allgemeine Hinweise
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ansprechperson für Ihre Fragen:
Bei Fragen rund um das Bewerbungsverfahren:
Herr Efimenko
+49 30 9018-23416
Bei Fragen rund um das Aufgabengebiet:
Herr Helm
+49 30 9018-34610
